חוקר זוטר: חובות עבודה, כישורים ותכונות

תיאורי המשרות עבור כל הצוות חייב להיות מאושר ומוסכם עם ההנהלה. כל אמירה חייבת לציית לחוקים ותקנות מקומיים השולטים ביחסי עבודה בחברה.

צוות המחקר הם היחידות המבניות של מוסדות שלטון. לרוב, פעילותם קשורה הפיתוח ויישום, כמו גם בחקר תופעות, אירועים, תהליכים שקורים מסביב. כדי להיות חוקר, צריך לגשת על מספר פרמטרים ודרישות ההסמכה החלים על המועמדים לתואר הזה.

רעיון

אנשים העוסקים בפעילות מדעית מפעלים, אוניברסיטאות, מכוני מחקר, כינה את המונח הכללי "חוקר". עובדים אלה אינם ראשי מחלקות. יש כמעט כולן מעלות תארים אקדמיים, קבל כל אחד מהם השכלה גבוהה. לעתים קרובות מעורב במחקר תהליך פדגוגי, אבל חלק הארי של הפעילות שלהם צמוד הלימוד והמחקר. על פי התוצאות של צוות מחקר עבודתם צריך לפרסם פרסומים, אשר מכסים מחקר הישגיהם.

שייך בינך חייב לפרסם לפחות מאמר אחד בשנה. כדי לעבור לרמה הגבוהה יותר על מנת להגדיל את מספר הפרסומים.

ג'וניור עמית מחקר - בשלב הראשון, שמתחיל קריירה בעולם המדע. על פי ההיררכיה שאושרה לדירוג הרוסי הוא כדלקמן:

1. חוקר ג'וניור.
2. חוקר.
3. בכיר.
4. עופרת.
5. ראשי.

המיקום הגבוה ביותר של החוקר הראשי.

כדי להבין טוב יותר מה חוקר זוטר ואיך להפוך לאחד, אתה חייב להכיר את דרישות ההסמכה והחובות, אשר שצוינו בתיאור התפקיד.

הוראות כלליות

חוקר ג'וניור חל בקטגוריה המקצועית. מונה לתפקיד בו, על פי החקיקה הנוכחית של הפדרציה הרוסיה, כדי הנהלה בכירה (ראש הארגון). כל האמור והתקנות הנוגעים להפעלתו חייב לעמוד ברגולציה מקומית.

על מנת לקבל תור לתפקיד זה, אתה חייב להיות בעל ניסיון בחינוך ועבודה גבוה מקצועי של 3 שנים. אם יש לך תואר, הוא השלים לימודי התמחות או עובר הכשרה, הדרישות עבור אורך השירות תחויבנה. אם יש המלצה של המועצה או סגל האוניברסיטה, אז העמדה רשאית למנות בוגר שקבל ניסיון בעבודה במהלך לימודיהם.

ידע דרוש

לקבלת איכות גבוהה של עבודה כל עובד צריך סט של ידע ומיומנויות תיאורטי ומעשי. התחום של המדע הוא מורכב ורב פנים, כך הדרישות שנעשו בו קשה יותר נרחב מאשר בתעשיות אחרות. חוקר ג'וניור חייב לדעת:

• המטרה של המחקר, כמו גם משימות להגדיר בתחילת המחקר;
• התפתחויות מקומיות וזרים הקשורים לנושא של מחקר מתמשך;
• טכניקות וכלים העדכניים המשמשים במחקר;
• שיטות לעיבוד וניתוח, ניתוח נתונים אלקטרוני במיוחד פירושו;
• בסיסים של ארגון חקיקת עבודה ותעסוקה;
• חוקים ותקנות של בריאות ובטיחות.

בשנת פעילותה החוקר צריך להיות מונחה על ידי תקנות פנימיות, הוראות או הנחיות של נהגת הארגון לבין הממונה הישיר שלו, כללים להגדרת התפקיד של בריאות ובטיחות, היגיינה ובטיחות אש.

תיאור משרה

חוקר זוטר תיאור איוב מכיל רשימה ברורה של חובות שחייבות להתבצע במהלך ההעסקה.

עיקרי הוראות המסמך הרלוונטי:

• תחת הנהגתו מבצעת מחקר ופיתוח בהתאם לשלבי נושאי המחקר, המבוסס על עבודת מתודולוגיות אישר והסכים;
• זה לוקח חלק בביצוע ניסויים כדי לבחון ולמדוד את התוצאות של מחקר, מתאר אותם ולהסיק מסקנות;
• חוקר ספרות זרה בנושאים הקשורים למחקר, סטודנטית לספרות;
• מכין דיווחים שונים על מחקרים או שלבים נפרדים;
• לוקח חלק ביישום התוצאות של מחקר ופיתוח.

דרישות ידע עבור מוזיאונים

זה צריך להיות מובן כי תלוי מה הענף עובד לעובד, ישנה את הדרישות ואחריות. לדוגמה, חוקר זוטר במוזיאון צריך לדעת:

• תקנות וחוקים של הפדרציה הרוסית בענינים הנוגעים לשימור ופיתוח של המורשת הרוסית;
• החוקים המסדירים את פעילות המוזיאונים;
• ההסדר שבו עבודה מאורגנת אחסון, הקלטה, פרסום, מחקר, שימור אוספי מוזיאון וחפץ;
• חקיקה על זכויות יוצרים;
• הכללים לפיהם תיאר את תערוכות המוזיאון;
• ההליך לארגון הבדיקה של חפצים במוזיאון וערכים תרבותיים;
• דרישות החלות על הנושא של חפצים במוזיאון בשימוש קבוע או זמני;
• הסדר שבו ניהל את קרן מוזיאון מדינת בקטלוג;
• מדינה שבה המדע המודרני בתחום פעילויות במוזיאון;
• הסדר שבו מתועד, מיושם, מתוכנן מחקר ופיתוח;
• מסמכים שיטתיים רגולטוריות מסדירות היבטים של אבטחת המוזיאון;
• יסודות של חקיקת עבודה;
• היגיינה אישית ותברואה כללית;
• כללים של בריאות ובטיחות, כיבוי אש.

חובות

עם עמדה במגזר המדעי, העובד צריך לכסות מגוון גדול של מקרים שונים, קשור ישירות לעבודתו.

חובות של חוקר זוטר כוללים:

• ביצוע עבודות מדע ומחקר, בהתאמה, מטרות, יעדים ופעילויות של הנושאים של התוכניות שאושרו מראש של פעילויות המחקר;
• הפיתוח של תוכניות לתערוכות תערוכות;
• יישום הכנת פרסומים;
• השתתפות בכנסים, סמינרים, ימי עיון, משלחות מדעיות;
• הכנה ותכנון של פעילויות מדעיות, הכנת והגשת דוחות.

זכויות

בדרך כלל ישנו מצב כאשר עובדים יודע תפקידם בלבד, אך אין מידע על מה זכויות שיש לו. חוקר ג'וניור, הכישורים המפורטים לעיל, יש את הזכות:

• כדי לקבל את הסיוע לארגון חברה או ניהול הביצועים של חובותיו;
• שיפור המיומנויות שלהם;
• מבוא לניהול פרויקטים בנושאים הקשורים לפעילות הישירה שלה;
• להציע פתרון הבעיות והבעיות של הממונה הישיר שלהם;
• להשיג את המידע הדרוש עבור עבודה של עמיתים.

אחריות

הערכת האחריות כי עובדים, למשל, מכוני מחקר, יש לציין כי הרמה שלה אינה תלויה בעיקר על העמדות ברמה. Trainee זוטר חוקר, כפי ומדען ראשי, אחראי על ביצועי פסולים או אי ביצוע תפקידם.

האחריות מוטלת:

• עבור ביצועים ירודים או אי ביצוע תפקידיהם הרשמיים;
• עבירות במהלך העבודה או כל הפרות אחרות של החוק;
• נזק לחומר או מוסרי;
• עבירות הקשורות להפרת תקנות הכללים, בטיחות אש, טיו ו OT מותקנים ומקובלת על ידי הארגון.

לעבוד במיוחד

חוקר ג'וניור אינו כרוך בנסיעות או שעות נוספות ארוכות. הוא מספק יום עבודה של שמונה שעות תקן או לוח זמנים שונים הסכימו עם חקיקת העבודה. מפעם לפעם ייתכנו מצבים שבהם אתה צריך לנסיעות עסקים. בהתחשב ברמה של משרד, לנסוע המשמעות המקומית שנקבעה בתדירות הגבוהה ביותר.

במסגרת הטיולים הללו לפני שהעובד מבקש לערוך מחקר על שטחה של ארגונים אחרים כדי להשיג חילופי ניסיון, כדי להודיע על התפתחויות או לעשות כל פעילות אחרת שיוסכם ובאישור ההנהלה.

פיצוי

מהדרישות של החוקר הזוטר מציעות שכר הגון. עם זאת, ישנם מכשולים רבים כדי להיות מודע. ג'וניור עמית מחקר ב הפדרציה הרוסית עושה מן 18 000 20 000 רובל. זהו הממוצע הארצי. השכר של חוקר זוטר תלוי אם יש פרסום מודפס, מספר להם מה הנושא שלהם.

מספר אנשי המקצוע הגדול בתחום המדע מרוכז במוסקבה ולנינגרד אזורים.

בתעשיות רבות נדרשו חוקר זוטר. מוסקבה, כמו קודם, המנהיג לכל הכיוונים. על פי מספר המשרות והצעות לנפש אדם המדורג ראשון.